会上，公司31个职能部门、业务单位，总结了各自2017年的主要工作，并围绕着公司“1134”的整体工作思路和“战略前瞻 对标一流 问题导向 创新奋进”四大关键词，对2018工作进行汇报，公司领导班子成员对各一把手的汇报进行一一点评。
随后谢世康指出，过去一年，大家深入实施创新驱动发展战略，以自己的辛勤努力换来了公司良好发展成绩。新的一年，各单位要围绕“1134”工作思路和十六字方针开展工作，要做好效率倍增、职责授权、事业责任、考核激励等保障措施，在新的起点上推动各项工作取得新作为。
本次一把手述职工作会，体现了长安民生物流对科技创新工作的高度重视，强化了“一把手”抓科技创新的导向，也为进一步加快实施创新驱动发展战略，确保公司2025愿景第一阶段目标顺利完成提供有力保障。
